请选择 进入手机版 | 继续访问电脑版

吉林3a信用等级论坛

 找回密码
 立即注册
查看: 219|回复: 0

白城通榆3a企业信用等级证书办理

[复制链接]

219

主题

219

帖子

689

积分

管理员

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

积分
689
发表于 2018-12-26 16:16:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
白城通榆企业办理联系电话:4006466645
地址:吉林省长春市朝阳区同志街2593号中岚公寓

挑战性目标不是鞭打快牛
有人说挑战性的目标其实就是鞭打快牛,他这样描述:
去年我的业绩做得不错,在这么高的基础之上为什么还要我跟别人一样再增加23%的指标呢?别人没有达到目标也增加23%,我达到并超过目标,又在这个基础之上再增加,这是不合理的,这不就成了谁干得好,就要多干吗?
出现这种状态的原因:
(1)激励机制可能出了问题。对干得好或差的成员在报酬上没有差别或没拉开档次。能者多劳也未必不对,但关键是能者多劳能否多得,得包括提升、认可或报酬。
(2)快牛与慢牛的起点不同。不仅是业绩起点,包括个人条件(资深程度/年龄/阅历/经验)、领导支持、资源配合等,先天条件和投入不一样,结果自然也有区别。
(3)按照20/80原则来解释也是合理的。一个企业、一个团队中,很可能80%的销售额由20%骨干的员工创造出来的,从这一点上来说能者多劳也有合理的一面。


3a级企业信用等级就是极好的,表明白城通榆企业的信用程度高、债务风险小。该类白城通榆企业具有优秀的信用记录,经营状况佳,盈利能力强,发展前景广阔,不确定性因素对其经营与发展的影响极小。
在商业社会,白城通榆企业是信用的载体。3a信用等级是整个社会信用的核心,也是整个社会信用管理体系中最重要和最复杂的部分。对于白城通榆企业信用的概念,不同学者有着各自不同的理解。
白城通榆企业拿到3a信用等级证书后,证明对在履行各种行为承诺的能力以及可信任程度方面的一个综合判断和评定。


我们最专业从事3a信用等级证书评定的机构,欢迎来电。

回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|吉林3a信用等级论坛

GMT+8, 2019-11-15 15:43 , Processed in 0.254486 second(s), 25 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表